En el ámbito laboral la prevención de las adicciones se plantea como una necesidad creciente. Para ello, se trabaja en este libro distintas cuestiones que se deben tratar en las empresas en cuanto a los factores de riesgo y el cuidado de la salud de los trabajadores. Serán abordados los aspectos normativos y jurídicos para las políticas y los programas de adicciones en el trabajo, las formas terapéuticas para contener a las personas adictas y la prevención a través de la educación. Mediante una investigación, basada en entrevistas y una estructura teórica, se analiza la conducta del adicto, por un lado desde el desarrollo social y por otro desde el plano psicodinámico. Entre las adicciones que se tratan son el consumo de sustancias, alcohol y la ludopatía o adicción al juego. Otro tema importante que se observará es el acoso y violencia laboral que produce una inestabilidad psicofísica en el empleado. La RSE o responsabilidad social empresaria también será abordada en este libro. Esta propone un nuevo rol para las empresas, con el fin de que se involucren en el desarrollo económico sostenible, trabajando con los empleados, sus familias, la comunidad y la sociedad toda. Es primordial tener un buen ambiente de trabajo y que los trabajadores puedan superar adversidades que surjan en la empresa. A su vez, las empresas deben estar capacitadas para la prevención de las adicciones a través de planeamientos e integración de la cultura preventiva.
